Vacaciones Verano Partidas

[fumero]

¿Se puede pedir vacaciones de verano partido en varios meses, si no se sobrepasa el 33% del personal?
Es decir, pedir diez días a principio de julio y otros diez a principio de agosto. No se sobrepasa el 33%, y son huecos que puede pedir un componente que no tiene preferencia en esos meses.

[MISTERFLY]

[quote user="fumero" post="31777"]¿Se puede pedir vacaciones de verano partido en varios meses, si no se sobrepasa el 33% del personal?
Es decir, pedir diez días a principio de julio y otros diez a principio de agosto. No se sobrepasa el 33%, y son huecos que puede pedir un componente que no tiene preferencia en esos meses.[/quote]

Se entiende que si no supera 1/3 se puede, eso si, lo suyo seria pedirlo separado en dos solicitudes.

[tejedor]

En mi unidad hay varios que han pedido dos turnos en una papeleta y en dos, habiendo cupo no hay problema

[fumero]

Yo también endiendo que sí, pero como sabemos en las cías., ya dicen "es que al teco.esto no le gusta, porque como no lo pone en ningún sítio", así que mañana a grabarlas todas.
Otra cosa, entiendo que si las deniegas, además de indicarlo en el SIGO, deberían mandar el motivo de la denegación por escrito para una posible reclamación.
Gracias.

[PERLITA]

[quote user="fumero" post="31777"]¿Se puede pedir vacaciones de verano partido en varios meses, si no se sobrepasa el 33% del personal?
Es decir, pedir diez días a principio de julio y otros diez a principio de agosto. No se sobrepasa el 33%, y son huecos que puede pedir un componente que no tiene preferencia en esos meses.[/quote]

Se puede hacer perfectamente, sin sobrepasar los cupos, pero mirando las preferencias, nunca hay una persona que pueda tener preferencia en varios turnos, es decir si has disfrutado 10 días en Julio, pues eres el ultimo para Agosto, pero por poder claro que se puede, con su papeleta para cada petición y punto, luego ya se hará el Filtro.

Saludos.

[gerva]

Esta mañana me han planteado el tema y después de discutirlo, analizarlo y quedarme con la mosca detrás de la oreja he llegado a la conclusión de que no se puede pedir. Para ello voy a poner dos ejemplos y suponiendo que se quieran solicitar en cada petición diez días de permiso por turno.

1er Caso: Una persona que no se fue de permiso el verano anterior y por lo tanto con preferencia para este año, quiere irse en el 1º y 2º turno, cuantas papeletas tiene que hacer y en que orden se las tendría que grabar ?.

2º Caso: El que tenga menos preferencia del puesto sí podría pedir dos o tres turnos ya que no tiene ninguna preferencia en ninguno de los turnos y siempre quedaría el último para el siguiente turno.

Esto es complicadillo y se tendría que estudiar a fondo porque el problema puede estar ahí mismo.

En saludo.

[fumero]

[quote user="gerva" post="31811"]Esta mañana me han planteado el tema y después de discutirlo, analizarlo y quedarme con la mosca detrás de la oreja he llegado a la conclusión de que no se puede pedir. Para ello voy a poner dos ejemplos y suponiendo que se quieran solicitar en cada petición diez días de permiso por turno.

1er Caso: Una persona que no se fue de permiso el verano anterior y por lo tanto con preferencia para este año, quiere irse en el 1º y 2º turno, cuantas papeletas tiene que hacer y en que orden se las tendría que grabar ?.

2º Caso: El que tenga menos preferencia del puesto sí podría pedir dos o tres turnos ya que no tiene ninguna preferencia en ninguno de los turnos y siempre quedaría el último para el siguiente turno.

Esto es complicadillo y se tendría que estudiar a fondo porque el problema puede estar ahí mismo.

En saludo.[/quote]

No, pero si no tienen problemas con las preferencias, ellos prefieren irse así, no se quitan el uno al otro las preferencias, y ya saben que para el próximo año, si siguen teniendo ese buen rollito (eso espero), que algunos pierden preferencia en dos turnos.

[wing tsun]

Puede solicitarlo, en una peticion, el la cual indique la preferencia de cada turno. Personalmente no veo logico que mantenga la prefencia, para los dos turnos, de no haber disfrutado vacaciones el año anterior, pero no no conozca donde está tipificado que en ese caso concreto la pierda. Toda ley tiene vacio legal.