NUEVO FRACASO DE LA PROMOCIÓN A CABO, 370 PLAZAS DESIERTAS

[ADMINISTRADOR]

Nuevo fracaso de la promoción a cabo, 370 plazas desiertas

[b]La Guardia Civil no escarmienta y pretende hacer lo mismo con los suboficiales. ¿Se atreverá con el eslabón fundamental?[/b]

Por Resolución de fecha 27 de abril de 2009 se convocó, por el Director General del Cuerpo Francisco Javier Velázquez, concurso-oposición para el ascenso a al empleo de cabo de la Guardia Civil. Se anunciaron 525 plazas para los guardias civiles con tres años de servicio.

A la convocatoria concurrieron únicamente 251 aspirantes de los que finalmente obtuvieron plaza tan solo 155, es decir, se cubrieron el 29% de las plazas convocadas quedando desiertas 370.

Esta falta de interés entre los guardias civiles, que supone un estrepitoso fracaso en la política de carrera profesional, tiene una explicación; se exigen tres años de servicio para poder opositar a cabo mientras que para poder hacerlo a sargento se exigen tan sólo dos, además, no es necesario pasar por el empleo de cabo para ser sargento con lo cual nadie tiene interés por asumir un cargo innecesario que conlleva más responsabilidad y pérdida de destino por unos pocos euros más de sueldo.

Pero la Guardia Civil no escarmienta. Desde la Dirección General están preparando una importante reforma de la Ley de Personal que supondrá la liquidación definitiva de la promoción interna iniciada con la Ley de Personal de 1999 cuando suprimió la necesidad de ser cabo para poder opositar a sargento, con las tremendas consecuencias que ahora se observan en los procesos selectivos cuyo reflejo práctico más importante es la falta de apoyo al mando en las unidades territoriales de seguridad ciudadana; ASESGC asegura que “no hay cabos suficientes para colocar uno en cada Puesto de la Guardia Civil y todo el peso recae sobre el sargento Comandante de Puesto”. En esta ocasión, se pretende suprimir la necesidad de ser primero sargento para acceder a oficial ya que se reserva el 30% de estas plazas a miembros de la Escala Básica. “Más que un cambio de Escala supone un salto”, señalan fuentes de ASESGC.

La Asociación de Suboficiales de la Guardia Civil (ASESGC) denuncia la maniobra y se opone rotundamente a ella ya que, según advierten, ocurrirá lo mismo que con el de cabo; “nadie querrá acceder a un empleo que no necesitan obtener para promocionar a oficial con lo que quedarán muchas plazas vacantes con el riesgo que esto implica ya que, a diferencia de los cabos, los sargentos ocupan principalmente destinos operativos como la jefatura de unidades de seguridad ciudadana, policía judicial e información”. Igualmente señala ASES que, “supone una burla al esfuerzo de los miles de suboficiales que han accedido a una escala porque era absolutamente necesario para promocionar en la carrera profesional y ahora ven que su sacrificio no ha valido para nada con la inevitable carga de desmotivación profesional”.

La Escala de Suboficiales a la que ASESGC representa, considerada el eslabón fundamental del Instituto, esta de uñas; “no se nos ha ofrecido ninguna explicación sobre la liquidación de la promoción interna cuyo carácter definidor es el acceso a la escala inmediatamente superior”, “es inédito en el ordenamiento jurídico español y europeo y nos extraña bastante porque la Guardia Civil no se caracteriza precisamente por ser progresista o innovadora. Se oculta algo”.

ASESGC está dispuesta a movilizar a los suboficiales contra la norma; “nos lo están pidiendo los suboficiales, no sólo está esta cuestión, que es de dignidad profesional. Tampoco se nos ofrece solución al problema del 60% de renuncias al empleo de brigada, ni a la falta de retribución de nuestra especial responsabilidad ni a la discrecionalidad de la productividad que se nos retira sin ninguna explicación y supone una quinta parte de nuestras retribuciones ni al derecho a la conciliación de la vida laboral y familiar”. “Nosotros pedimos en la última sesión del Consejo de la Guardia Civil la inclusión de una disposición adicional que permitiera a los suboficiales renunciar al empleo y regresar a la Escala Básica que ya goza de todos estos beneficios. Nos sentimos engañados y aprisionados en una Escala trampa”.

[estrello]

Recuerdo que hace mas de dos decadas y cerca de tres, que una normativa sobre ascensos, no puedo precisar el Organismo o si era del Ministerio del Ejercito o propia de la Guardia Civil, cuyo rango no consigo concretar y que podía ir desde Resolucion, Orden Mnisterial, Decreto, Real Decreto, Ley, etc., pero que está publicada al menos en el BOC, creo que en su preambulo para justificar su promulgación entre otras razones, expresaba algo así como que se adoptaba "para rejuvenecer los cuadros de mando......", y sin desmerecer a los que tuvieron la formación, inteligencia y suerte de superar las pruebas convocadas y promocionar, cambiando de Escala ascendieron a Suboficial u Oficial, y este objetivo al menos se cumplió, pero a costa de "envejecer a otros miembros del Cuerpo que ya eran Cabos 1ºs., ó Suboficiales, que tardaron mas tiempo en ascender o simplemente no quisieron o no pudieron hacerlo como lo habrían hecho con la normativa exitente hasta aquel momento.

Dicha medida, para los que se beneficiaron fue acertada y para los que se consideraron perjudicados, logicamente desacertada, pero lo cierto y verdad es que creo "que de aquellos polvos, vienen estos lodos" y estimo que a partir de ahí empezó el declive del Empleo de Cabo, amen de darle la puntilla con no darle una prioridad casi absoluta a los que ostentaba el empleo de Cabo/1º., que quisieran ser Suboficiales, permitiendo el acceso directo de los Guardias sin una transitoriedad suficiente y eficaz.

Lo cierto y verdad es que ahora tenemos Cabos con mas de 25 años de antigüedad y creo recordar que incluso hubo epocas que se ascendia a Suboficial con siete u ocho años por antiguedad.

Suerte en la decisión que se adopte.

Pienso que aquella legislacion y otras posteriores mas recientes, junto con la situacion social e interna que vivimos actualmente en que una gran mayoria de esposas o compañeras de Guardias, Cabos, Suboficiales y Oficiales, además de en casa trabajan en empresas u organismos, evita que los Guardias no tengan interés en ascender a Cabo; los Cabos a Suboficial; los Sargentos 1ºs., a Oficial (Alferez), algunos Tenientes a Capitán, etc., toda vez que dichos ascensos conllevan un destino forzoso y no lo suficientemente recompensado economica, social ni profesionalmente, suponiendo una desventaja el hacerte Cabo en algunos casos.

A los Guardias y Cabos que ascendieron a Suboficial en pocos años y que no tuvieron tiempo de conocer y vivir directamente dichos empleos, y algunos de los cuales ahora no consigan hacerse Oficial, supongo que se les hará eterno su empleo de Sargento ySargento 1º., amen de que muchos de estos ultimos valoran los pros y contras y optan por no ascender a Brigada.

Al final no sabemos como va el proyecto, y que se aprobará finalmente, pero creo que otro factor negativo de adoptarse tal medida , sea que el ascenso a Brigada y Subteniente no sea por antiguedad.-

Ya no quiero entrar en detalle si se decide "la reserva de plazas para promocionar de Guardia o Cabo directamente a Oficial", siempre que no sean de las Escalas en que se exige Diplomatura o Licenciatura para desempeñar dichos estudios como Ofcial de la Guardia Civil en destinos especificos.

[jenna]

A ver que yo lo entienda.

La gente no aprueba las oposiciones o no se presenta suficiente gente y el motivo es unívocamente que es que es un empelo degradado. Con la promoción de suboficiales pasó lo mismo el año pasado, supongo. ES por ello que vamos a utilizar este argumento basado en esta causa totalmente contrastada para asumir que cada empleo es paso necesario para la promoción.

Tomaaaaaaaaaa!!!.

A ver si lo entiendo. El que el nivel de estudios de la gente sea cada vez peor, gracias a lo que se aprende en los colegios, el que haya incorporaciones masivas de soldados del ejército, el que la calidad de vida de un guardia haya mejorado y la gente quiera moverse menos, las presiones de la familia, las promociones masivas de 600 suboficiales y 900 cabos, el que la gente pueda satisfacer sus aspiraciones personales y profesionales de otra manera, el que la mentalidad de hoy en día sea diferente y uno no se identifique tanto con su cargo, .................TODO ESTO NO TIENE NADA QUE VER, A QUE NO!!!!!!

Ummmmmmmmmmm!!!!, si que es verdad, esto es la Guardia Civil.

[jenna]

"nadie querrá acceder a un empleo que no necesitan obtener para promocionar a oficial con lo que quedarán muchas plazas vacantes con el riesgo que esto implica ya que, a diferencia de los cabos, los sargentos ocupan principalmente destinos operativos como la jefatura de unidades de seguridad ciudadana, policía judicial e información”. Igualmente señala ASES que, “supone una burla al esfuerzo de los miles de suboficiales que han accedido a una escala porque era absolutamente necesario para promocionar en la carrera profesional y ahora ven que su sacrificio no ha valido para nada con la inevitable carga de desmotivación profesional”.



Al que ha escrito esto le recuerdo que se pedirá un grado universitario para ese examen de guardia a oficial. Cual es mas fácil opositar para sargento y dedicar nueve meses en exlusiva a la academia o pasar cuatro años haciendo un grado mientras estás a turnos por ahí???? Y ALGÚN SUJETO PROMOCIONADO TE LO PONE DIFÍCIL PARA ASISTIR A CLASE.
Pues la respuesta es clara, se vea o no. La promoción interna vía suboficial es sin duda mucho mas fácil, infinitamente más, salvo por la putada del cambio de destino inicial

Ahora se me ocurre otra cuestión, y si en España reclamamos, como la Gendarmería francesa, QUE TODOS LOS GUARDIAS CIVILES SEAN AL MENOS SUBOFICIALES????, la academia de guardias francesa se llama "Escuela de Suboficiales de la Gendarmeria..
SE ACABARÍA EL MUNDO, DONDE VAMOS A LLEGAR, IMPOSIBLE, QUE SE HAN CREÍDO, ETC.......Pues sí, donde estarán los tiempos donde hacíamos 12x12 siete días a la semana.

[Relative]

[quote user="jenna" post="11179"]A ver que yo lo entienda.

La gente no aprueba las oposiciones o no se presenta suficiente gente y el motivo es unívocamente que es que es un empelo degradado. Con la promoción de suboficiales pasó lo mismo el año pasado, supongo. ES por ello que vamos a utilizar este argumento basado en esta causa totalmente contrastada para asumir que cada empleo es paso necesario para la promoción.

Tomaaaaaaaaaa!!!.

A ver si lo entiendo. El que el nivel de estudios de la gente sea cada vez peor, gracias a lo que se aprende en los colegios, el que haya incorporaciones masivas de soldados del ejército, el que la calidad de vida de un guardia haya mejorado y la gente quiera moverse menos, las presiones de la familia, las promociones masivas de 600 suboficiales y 900 cabos, el que la gente pueda satisfacer sus aspiraciones personales y profesionales de otra manera, el que la mentalidad de hoy en día sea diferente y uno no se identifique tanto con su cargo, .................TODO ESTO NO TIENE NADA QUE VER, A QUE NO!!!!!!

Ummmmmmmmmmm!!!!, si que es verdad, esto es la Guardia Civil.[/quote]

A ver si lo entiendes, te lo voy a explicar; si tu no tienes que ser cabo necesariamente para ser sargento es lógico que te presentes directamente a sargento y no haya opositores a cabo. Esa es la razón.
Con los suboficiales no pasa lo mismo, hay muchos más aspirantes que plazas convocadas porque es necesario pasar por esta escala para ser oficial.
¿Te ha quedado claro?

[Moderador 3]

[Relative]

[quote user="jenna" post="11180"]"nadie querrá acceder a un empleo que no necesitan obtener para promocionar a oficial con lo que quedarán muchas plazas vacantes con el riesgo que esto implica ya que, a diferencia de los cabos, los sargentos ocupan principalmente destinos operativos como la jefatura de unidades de seguridad ciudadana, policía judicial e información”. Igualmente señala ASES que, “supone una burla al esfuerzo de los miles de suboficiales que han accedido a una escala porque era absolutamente necesario para promocionar en la carrera profesional y ahora ven que su sacrificio no ha valido para nada con la inevitable carga de desmotivación profesional”.



Al que ha escrito esto le recuerdo que se pedirá un grado universitario para ese examen de guardia a oficial. Cual es mas fácil opositar para sargento y dedicar nueve meses en exlusiva a la academia o pasar cuatro años haciendo un grado mientras estás a turnos por ahí???? Y ALGÚN SUJETO PROMOCIONADO TE LO PONE DIFÍCIL PARA ASISTIR A CLASE.
Pues la respuesta es clara, se vea o no. La promoción interna vía suboficial es sin duda mucho mas fácil, infinitamente más, salvo por la putada del cambio de destino inicial

Ahora se me ocurre otra cuestión, y si en España reclamamos, como la Gendarmería francesa, QUE TODOS LOS GUARDIAS CIVILES SEAN AL MENOS SUBOFICIALES????, la academia de guardias francesa se llama "Escuela de Suboficiales de la Gendarmeria..
SE ACABARÍA EL MUNDO, DONDE VAMOS A LLEGAR, IMPOSIBLE, QUE SE HAN CREÍDO, ETC.......Pues sí, donde estarán los tiempos donde hacíamos 12x12 siete días a la semana.[/quote]

Primero leete las cosas y luego opinas, o es que te las has leído y no las entiendes. No se pedirá el título de grado para el acceso a oficial se pedirá para SALIR. Para ser no para estar. No se si comprendes la diferencia.
Eso, que todos seamos suboficiales ..... ¡¡¡PERO CON LA MISMA RESPONSABILIDAD!!!

[valido]

[quote user="Relative" post="11184"]
........
Primero leete las cosas y luego opinas, o es que te las has leído y no las entiendes. No se pedirá el título de grado para el acceso a oficial se pedirá para SALIR. Para ser no para estar. No se si comprendes la diferencia.
Eso, que todos seamos suboficiales ..... ¡¡¡PERO CON LA MISMA RESPONSABILIDAD!!![/quote]

Entonces, ¿qué se pretende o busca?, ¿que el curso de guardia equivalga como un curso anual de los nuevos grados de cualquier facultad, el de sargento ídem, y el de oficial sea de dos años, dándole igual cualificación y equiparación?, ¿y las posibles especialidades que tenga cada uno cómo se valoran?, ¿cómo créditos actuales ó créditos EEES a sumar, por supuesto, a lo anterior?
Y el guardia que con su Educación Secundaria Obligatoria, tras 6 años en el Cuerpo, se presenta y aprueba para la escala de oficiales, contando que el año de Baeza corresponda/equipare a un curso universitario del nuevo Plan ¿estará 3 años en la academia para salir con un nivel de grado?
Qué cosas más "raras".

[jenna]

señores foreros:

PIDO HUMILDEMENTE PERDON POR HABER INTERPRETADO MAL EL TEMA DEL ASCENSO
TODO LO QUE HE DICHO ERA PENSANDO QUE LA CONDICIÓN PARA EL PASO DE GUARDIA A OFICIAL ERA TENER UN TÍTULO UNIVERSITARIO

y vistas las cosas, ahora si que flipo.

Intentaré expresar mi punto de vista con claridad

Creo que la guardia Civil debe facilitar la promoción a través de los méritos, en toda su extensión, porque se puede aprovechar un capital humano altamente formado que acceda a especialidades y empleos de acuerdo a esta formación, y no esperando antigüedades ni cambios de escala. Un licenciado en Derecho está mejor formado en legislación que un oficial y es triste que no haya un sistema de homologación.

Creo que las escalas deben homologarse en requisitos de ingreso al sistema educativo general, y que un oficial debe poseer un nivel de estudios similar a un grado

Pense que esto era un paso, pero como yo lo entendí en algún foro, no así

Si es cómico que un oficial obstente un grado universitario solo con la formación que recibe en la guardia civil, MÁS CÓMICO ES AUN QUE NI SIQUIERA HAYA PASADO POR LA ACADEMIA DE SUBOFICIALES

Promoción rápida si, PERO CONFORME AL SISTEMA EDUCATIVO GENERAL. No puedo aceptar a los actuales oficiales porque se han beneficiado de un sistema de promoción que no les ha exigido esta formación mínima, ni siquiera tienen estudios similares a un segundo de carrera con todos sus años en academias. MENOS AUN PARA ACEPTAR QUE ESTO LO CONSIGA CON EL GRADUADO ESCOLAR Y DESDE EL CURSO DE GUARDIA

[ADMINISTRADOR]

[quote user="jenna" post="11190"]señores foreros:

PIDO HUMILDEMENTE PERDON POR HABER INTERPRETADO MAL EL TEMA DEL ASCENSO
TODO LO QUE HE DICHO ERA PENSANDO QUE LA CONDICIÓN PARA EL PASO DE GUARDIA A OFICIAL ERA TENER UN TÍTULO UNIVERSITARIO

y vistas las cosas, ahora si que flipo.

Intentaré expresar mi punto de vista con claridad

Creo que la guardia Civil debe facilitar la promoción a través de los méritos, en toda su extensión, porque se puede aprovechar un capital humano altamente formado que acceda a especialidades y empleos de acuerdo a esta formación, y no esperando antigüedades ni cambios de escala. Un licenciado en Derecho está mejor formado en legislación que un oficial y es triste que no haya un sistema de homologación.

Creo que las escalas deben homologarse en requisitos de ingreso al sistema educativo general, y que un oficial debe poseer un nivel de estudios similar a un grado

Pense que esto era un paso, pero como yo lo entendí en algún foro, no así

Si es cómico que un oficial obstente un grado universitario solo con la formación que recibe en la guardia civil, MÁS CÓMICO ES AUN QUE NI SIQUIERA HAYA PASADO POR LA ACADEMIA DE SUBOFICIALES

Promoción rápida si, PERO CONFORME AL SISTEMA EDUCATIVO GENERAL. No puedo aceptar a los actuales oficiales porque se han beneficiado de un sistema de promoción que no les ha exigido esta formación mínima, ni siquiera tienen estudios similares a un segundo de carrera con todos sus años en academias. MENOS AUN PARA ACEPTAR QUE ESTO LO CONSIGA CON EL GRADUADO ESCOLAR Y DESDE EL CURSO DE GUARDIA[/quote]

El foro acepta sus disculpas per son innecesarias. Este tema se está intentando contaminar en otros foros para desviar la atención y es normal que alguien pueda estar confundido.

[valido]

Es muy razonable lo que expones, Jenna, y yo personalemnte comparto mayoritariamente tus criterios. Pero también es cierto que en la actualidad hay muchos profesionales que, siendo tan víctimas como otros guardias civiles en multitud de casos injustos (la GC es un terreno prolijo en injusticias, sobre todo por la zona de "abajo"), ven como sus carreras pueden quedar truncadas después de mucho esfuerzo, dedicación y sacrificio personal y familiar. Y precisamente no son ellos los que decidieron instalar tal o cual requisito, tantos años de servidumbre, tales estudios para acceder al ascenso, etc., sino que, precisamente, han sido víctimas directas de esas imposiciones. Por consiguiente, alguna salida lógica, digna, coherente y de justicia material hay que darles. No se le puede pedir a estas alturas a nadie, y menos a profesionales con muchos trienios a sus espaldas, con experiencia de sobras en el mando directo de unidades de todo tipo, que se ponga a cursar un grado por el simple hecho de que el sistema educativo general cambie. No cabe en cabeza humana (puede que en cabeza-ESO sí, pero por puro interés cortijero). Es muy lógico que se avise de que en breves años las condiciones de acceso a la escala de oficiales (unificada de una vez) requerirán de la posesión de un grado, pero se debe articular una solución para las personas a las que les pilla de sopetón todo este proceso. A partir de aquí el guardiaque esté en la básica a o que acceda en un futuro próximo ya sabe lo que toca si quiere progresar profesionalmente, y que no venga luego con lloros, lamentos o pidiendo equivalencia extrañas porque la administración debería ser inflexible de una vez por todas.
Ahora bien, ya veremos lo que hace "la cúpula", apoltronada y bien servida, que dirige la Institución con los actuales suboficiales. Esperaremos a verlo.

[VICRO]

Vamos a ver si ponemos las cosas en su sitio:

- El que se decanta por estudiar Derecho, a lo suyo, a defender Pleitos, a asesorar al que se lo solicita, no sé, las funciones a realizar por alguien que se prepara para esas cuestiones.

- El que le de por Economía, Arquitectura, Medicina, etc., pues más de lo mismo, como dice el refrán "Zapatero, a tus zapatos"

La cuestión es querer seguir mezclando las "churras con las merinas", ¿qué tendrán que ver los créditos de cualquier carrera Universitaria con lo que se imparte para ser miembro de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad?, ¿cálculo algebraíco, para qué?, ¿Física cuántica, quien la utiliza?, y así un sin fin de ellas.

Muchos elegimos ser GUARDIAS CIVILES, para eso nos formamos. Pensemos al reves, estos que desean con sus estudios específicos "colarse de rondón" en la Oficialidad o Suboficialidad, cuestionaos lo siguiente:

- Si deseais equiparar vuestros conocimientos con los nuestros, ¿no podriamos hacer al contrario, equiparar nuestros "humildes" créditos con los vuestros?, ¿nuestros conocimientos con los vuestros?, total si el ser Licenciado en Derecho es patente de corso para "inyectarse" una estrellita, también queremos otros cambiar de profesión/vocación y ponernos una toga.

Qué, ¿os gusta la idea?, ¿intrusismo profesional?, no hombre, no, es simplemente dar la vuelta a la tortilla.

Ya, lo entiendo, lo vuestro os costo más, el resto hemos obtenido nuestros conocimientos, hemos hincado codos, hemos estado separado de nuestras familias, hemos obtenido destinos a veces no deseados, bla, bla, bla, pero todo ha sido un sueño, lo vuestro mola más y ahora intento de adelantamiento por la derecha.

Cada mochuelo a su olivo.

[valido]

Me recuerda a aquello que decían en los tiempos de instituto: el latín, ¿para qué, ¿si no se habla para qué vamos a estudiarlo?; ¿la literatura? lo mismo; ¿la historia?, ¡¡qué me importará a mí lo que pasó hace 1000 años!!; ¿la química? ¡¡si yo no voy a dedicarme a eso qué me explican!!, ¿filosofía? pues ¡¡menudas paridas se le ocurrían a esos sabiondos!!...
Si no me sirve para sacar dinero, comer, vestir, divertirme, o algo útil, ¿a qué viene tanta "cultura"?
En la facultad a veces se escuchan cosas semejantes: ¡¡qué me importará a mí el derecho civil o el romano si yo sólo quiero ser penalista!!, ¡¡a qué se debe el suplicio del internacional privado si yo no no me dedicaré en la vida a eso!! ....

Toda Europa y USA lleva años pregonando y auspiciando por la mayor formación de todos los trabajadores para ganar en productividad y valor añadido, pero ahora resulta que ciertos sectores de la GC buscan todo lo contrario. Licenciados, ¿qué pintan aquí? El que quiera ser guardia y saber ser guardia que se forme en Baeza y El Escorial, que el profesorado tiene mucha experiencia, que hoy lo es todo (por muchos ladrillos que ponga un paleta nunca podrá diseñar los planos de una casa, por muchas curas que haga una enfermera haber quién se deja operar el cerebro por ella, ...¡¡no será por experiencia!!). Así están los baremos: un doctorado vale lo mismo que 5 años de servicio, es decir, 8 puntos (según el baremo de suboficiales 2009). Ahora resulta que los países donde poseen una mayor calidad de vida NO serán aquellos que mejor formación poseen, más y mejor tecnología producen, utilizan y exportan, y cuyos trabajadores tiene una mayor, mejor y diversa formación y capacitación, etc. (países nórdicos, sobre todo), etc.
Vamos apañados si la formación sigue como está en la GC: profesores de Baeza (para guardias, cabos y sargentos) cuya mayoría tiene muchísima experiencia pero una formación teórica más que baja, al margen de una cualificación docente que mejor obviar, temarios repetidos y que más que explicados son "leídos", exámenes test (porque si hay que redactar, malo), ...
Y por último, los entes, organizaciones, empresas, etc. más potentes y punteras no están dirigidas por los individuos más formados que encuentran, no. Se ve que se busca al obrero de la cadena de producción, que por poner decenas de miles de tornillos y participar directamente en el proceso de producción sabe más que el ingeniero que desde su despacho controla todo eso. ¿Qué le va a enseñar el ingeniero al currante? Nada, si posiblemente cuando aquél nacía este ya había montado miles de piezas.
Nadie, por lo menos yo, desdeña la experiencia, la cual es muy necesaria en cualquier actividad. Pero casi siempre irá detrás de una buena estructura teórica que la sustente, apoye y le dé real sentido. ¿Qué hace un guardia que no tiene ni idea del código penal?, ¿preguntar al compañero o al mando directo? Eso lo podrá hacer alguna vez, pero no constantemente. Y si no sabe ni escribir un atestado, ¿qué hace?, ¿dárselo al sargento para que él lo haga, como casi todo?
Y mejor no hablar de la jurisprudencia porque hay muchos guardias civiles que consideran que eso sobra totalmente para ellos. Bien, es respetable. Pero cuando el abogado de un detenido le pida un habeas corpus al agente o suboficial de turno y éstos acudan veloces a la LO 6/1984 a buscar el artículo concreto le contestarán que NO HA LUGAR. ¿Quién les va a contradecir?, ¿un abogaducho a semejantes servidores públicos? Si es medianamente listo no les dirá nada, escribirá.

PD: La cantidad de gente que estudia derecho, no por ejercer la profesión (qué equivocado está), sino para poder presentarse a las muchas oposiciones que permiten esos estudios: juez, notario, registrador, funcionario de todos los niveles, diplomático, funcionario europeo, secretario judicial, facultativos, policías escala ejecutiva, abogado del estado, inspector de hacienda, de trabajo, de la SS.SS, .......... inst. penitenciarias (nivel superior), ......

[Moderador 3]

Los mensajes que no tengan nada que aportar al encabezamiento del hilo de conversación y desvíen la discusión hacia otros temas serán borrados

[VICRO]

Vd. a lo suyo, sigue siendo "válido" lo mio, lo del resto no.

Sobre el tema que nos ocupa, siguiendo las directrices del moderador, algo debe fallar, cuando los profesionales ni se cuestionan dar el primer y principal paso en su promoción interna, es que al planteamiento es erróneo.

Da pena ver como el empleo de Cabo, ese que ha dado tanto por esta Institución, el primer eslabón del mando, se ha denostado al máximo.